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现代企业培训仍然是必不可少的-凯发官方在线

* 来源: * 作者: * 发表时间: 2019-10-22 11:36:26 * 浏览: 1507
铁文(中国)认为,现代企业培训仍然可以采用“苦难”的方式,其主要原因有三个:第一,传统的“坚持”。对于专业人士而言,学习本身不能自发,在培训过程中必须有压力,这是挑战极限的压力。如果您自动且自发地学习,还应该训练什么?第二是传统的“良药”,对疾病有好处。解决许多问题需要直接采取的方法,即直接找到答案。目前,培训中的许多受训人员都知道,遇到特定问题时,他们不确定该怎么做。这样一来,培训的情况将不会转移,一些伊索的语言和圣经故事也会被转移。在培训期间,将直接提出问题并获得答案。第三是传统的“凌”,仍然需要成为凌人。任何理论上的答案都必须得到行动的支持,而企业中的行动往往是相互制约的。就像孩子的学习计划一样,很多计划都是一次制定的。结果是每天我发现自己不能睡二十个小时,然后我就做不到。答案是在培训期间获得的。实际遇到问题的人员需要具体提出具体的行动措施,间接相关人员要得到全面的平衡。